Razvoj zaposlenika

Mladi menadžer u problemima

Kad novi radnik dođe u poduzeće ima puno problema, a mladi menadžer se susreće s još više njih – svi su duže od njega na poslu i imaju iskustvo.

Admin Test
October 9, 2015

Trumpova predizborna komunikacija

Predizborna kampanja je uvijek prilika da se čuje različita komunikacija. Trump je svakako poznat po svom dugačkom jeziku, a i mogući je kandidat!

Admin Test
October 8, 2015

Novi zakon za prekovremeni rad

Plaćeni prekovremeni rad izgleda baš i nije omiljen kod američkih poslodavaca pa je broj onih kojima je plaćen svega 8% radne snage!

Admin Test
October 6, 2015

Rast povjerenja potrošača je uvijek dobar

Rast prodaje automobila čini se odličan pokazatelj povjerenja potrošača u ekonomiju neke zemlje, a usprkos problemima koje automobili uzrokuju.

Admin Test
October 2, 2015

Online lider se razlikuje

Suprotno mišljenju online lider je prilično bolji lider od lidera uživo! Kako i zašto? Pročitajte članak i provjerite što vam je za primjeniti.

Admin Test
September 2, 2015

Novi radnik treba pomoć pri startu

Vjerujem da ste bili u situaciji da budete novozaposleni radnik. Koliko ste tada željeli da vam netko pomogne? Rijetka su poduzeća kojima to uspijeva.

Admin Test
August 28, 2015

Mora li Pepeljuga uvijek izgubiti svoju cipelicu

Je li čaša napola puna ili je napola prazna? Dok ne vidimo da smo nešto dobili teško se nositi s mišlju da smo nešto izgubili. Zato je važno naučiti vidjeti i drugu stranu medalje jer nam takav uvid i pogled na svijet širi vidike i čini nas boljima. Kako to sve može utjecati na nešto što uobičajeno zovemo upravljanje stresom?

Admin Test
August 18, 2015

Znanje dirigenta u poduzeću

Znanje koje dirigenti primjenjuju za vođenje orkestra primjenjivo je i u poduzećima.

Admin Test
August 13, 2015

Produktivnost tijekom ljeta

Tijekom ljeta sve je teže, a misli su nam okrenute svladavanju vrućina ili godišnjem odmoru. Produktivnost pada i treba naći načina kako je podići!

Admin Test
July 30, 2015

Poslovni uspjeh ne mari za prosječnost

Poslovni uspjeh je nešto čemu teže i pojedinci i organizacije, no da bi smo ga postigli moramo se izdići iz prosječnosti.

Admin Test
July 28, 2015

Želim primati Ramirov newsletter

Prijava na Ramiro Tajne uspjeha vam pruža redovite informacije o trendovima, najboljim praksama i strateškim uvidima u dinamičnom području upravljanja organizacijama i ljudskim resursima.

Naš tim stručnjaka s velikom pažnjom priprema ovaj vrhunski sadržaj kako bi njime u donošenju informiranih odluka i ostvarenju rezultata doprinijeli poduzetnicima, menadžerima, stručnjacima za ljudske resurse i svima koje ovo područje ljudske djelatnosti zanima.

Uz Tajne uspjeha bodrit ćemo vas i Izrekama dana kako biste u dan ušli pozitivni i motivirani. Izreke dana su probrane misli u kojima ćete pronaći zrnce mudrosti ili olakšanja, ovisno o tome što vam je u tom trenutku potrebno!

S vama dijelimo svoja iskustva i znanja koja će vam pomoći u usavršavanju poslovnih vještina i postizanju ciljeva. U izvrsno dizajniranoj i preglednoj knjižici pripremili smo sadržaj zanimljiv za čitanje i jednostavan za usvajanje. Knjižicu preuzmite besplatno i uživajte u svom razvoju!

U Ramiru vodimo računa o vašoj privatnosti. Ispunjavanjem ovog obrasca suglasni ste da vaše osobne podatke možemo obrađivati u skladu s GDPR uredbom za zaštitu osobnih podataka. Podatke koje prikupimo ovim obrascem koristit ćemo isključivo kako bismo vas kontaktirali u vezi s uslugama koje vam mogu pomoći u unapređenju vašeg poslovanja. Više o načinu na koji štitimo vaše podatke i privatnost možete pronaći u Uvjetima korištenja.

ODUSTANITE

Hvala na predbilježbi!

Potvrdite prijavu na newsletter preko poveznice koju smo vam poslali u e-mailu. Ako vam poruka nije u Inboxu, provjerite Neželjenu poštu (Spam).

Hvala vam što ćete preuzeti naš priručnik! Vaša podrška nam puno znači i radujemo se što ćemo vam pružiti još više vrijednih informacija. Priručnik možete preuzeti ovdje: